金融機構(gòu)數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐勢如破竹，金融科技人才求賢若渴。 招聘季上，金融科技畢業(yè)生成為金融機構(gòu)“搶奪”的香餑餑，薪酬也相比其他畢業(yè)生有優(yōu)勢。由于市場需求巨大，各大高校也瞄準了這個當紅專業(yè)，紛紛開設金融科技相關專業(yè)和課程，以補齊金融科技人才短板。

金融科技人才需大于供

“金融科技人才的需求每年都在增加，特別是這兩年更是‘一個蘿卜三個坑’。別的專業(yè)的學生可能還在為求職發(fā)愁，金融科技方向的畢業(yè)生手里則都有兩到三個offer。研究生最搶手，基本在研一就被訂購一空了。 最受歡迎的學生一般是本科學技術類專業(yè)，比如計算機、微電子之類，研究生再修金融，技術打底，金融拔高。"6月6日，廣東省一家高校的教師在接受21世紀經(jīng)濟報道記者采訪時表示。

早在今年2月，剛剛過完春節(jié)，金融機構(gòu)就已經(jīng)開啟了下一年的校招，有不少機構(gòu)甚至為金融科技開了招聘專場。如農(nóng)業(yè)銀行、交通銀行、浦發(fā)銀行、郵儲銀行、南京銀行、成都銀行等。交通銀行火力全民開，今年的金融科技部門校園招聘中，合計招聘900人，其中軟件工程師崗位招聘人數(shù)達700人。

除了全國性銀行，多家區(qū)域性銀行也加大了金融科技相關人才招聘力度。近期，錦州銀行、漢口銀行、泰隆銀行、廣州農(nóng)商行、深圳農(nóng)商行發(fā)布的春季校園招聘里均有相關崗位需求。

如廣州農(nóng)商行的招聘單張中就提到“IT定向生”，主要工作方向是，在總行金融科技部從事系統(tǒng)開發(fā)、軟件測試、系統(tǒng)及網(wǎng)絡運營維護等相關工作，培養(yǎng)方向是專業(yè)技術過硬的金融科技復合人才。應聘條件必須是計算機與信息技術、軟件工程、通訊工程等相關專業(yè)。

深圳農(nóng)商行金融科技業(yè)務方向主要招聘方向是網(wǎng)絡金融儲備崗、金融科技儲備崗。部分崗位有一定的技能要求 。如軟件開發(fā)崗：具有扎實的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)和計算機網(wǎng)絡等計算機相關的理論基礎知識。具有扎實的編程基礎及有項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；BI開發(fā)崗：具有扎實的計算機基礎知識，精通SQL，熟悉SQL Server、Oracle、MySQL等至少一種主流數(shù)據(jù)庫技術；應用運維崗：具有扎實的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)和計算機網(wǎng)絡等計算機相關的理論基礎知識；熟悉至少一門主流開發(fā)語言，具備相應開發(fā)平臺上的軟件編碼能力。

“先下手為強，不少學生早早就被人定了。通過實習對生源進行篩選，如果表現(xiàn)優(yōu)秀，只要后續(xù)能通過公司的招聘考試，基本就可以錄用。為了能夠搶到適合的人才，公司還展開了有獎推薦，一旦有實習生被錄用，推薦人可以得到500元到1000元的獎勵?！币患一鸸臼袌霾康呢撠熑吮硎尽?/p>

除了金融機構(gòu)，政府部門也來“搶人”。2022年，成都市地方金融監(jiān)督管理局給出“數(shù)字金融管理總監(jiān)”招聘職位，聘任名額為1名，薪酬待遇包含年薪和聘期考核獎金兩部分，稅前年平均薪酬最高為50萬元。

一家頭部城商行的行長助理張超（化名）對21世紀經(jīng)濟報道記者表示，從同行挖一個金融科技的人才，薪酬至少要提升30%到50%才有吸引力，否則根本招不到人。為了突破行內(nèi)薪酬制度的限制，一般通過獵頭挖過來的人才職級上都要更上一層樓。即使是應屆畢業(yè)生，金融科技部門的薪酬也要好于同期其他部門的待遇，一般起薪在1.5萬到2萬之間，總得來說就是“香餑餑”。

超60家高校申報金融科技方向?qū)I(yè)

金融科技之所以需求量大增，張超總結(jié)了三方面的原因，一是因為大數(shù)據(jù)的需求。此前多數(shù)小銀行的金融科技服務都是外包，但是隨著監(jiān)管趨嚴，以及隱私保護、風險控制等問題，各大行逐步開始將金融科技收歸自家門下；其次是小微企業(yè)和個人財富的需求，過去銀行對于這些長尾客戶都是采取地推模式，費人費力，往往效果還不理想，通過科技手段，可以更精準的對客戶畫像，進行客戶觸達，從目前的效果來看，一個金融科技“熟手”的作用，頂?shù)蒙纤奈鍌€普通員工；第三則是整個金融科技在整個社會的泛應用，比如海關、稅務、工商等部門都在進行金融科技的應用，如果銀行沒有跟上，根本無法融入這個生態(tài)圈。因此隨著金融科技如火如荼的發(fā)展，人才需求巨大。

“我估計未來兩三年，應該還會保持高增長的態(tài)勢，因此薪酬上還會明顯領先。不過相比去年，今年的情況好了一點，主要是一些互聯(lián)網(wǎng)‘大廠’發(fā)展遇到瓶頸，因此出現(xiàn)一些人才輸出。我們最近就招聘了一些‘大廠’過來的人，雙方的磨合也都很順利?！睆埑a充到。

看到市場需求如此巨大，各大高校也紛紛開設了金融科技相關專業(yè)和課程，以補齊金融科技人才短板。近兩年，陸續(xù)有高校申請開設該專業(yè)并獲批，北京大學、中國人民大學、中央財經(jīng)大學等全國多所高校均開設了金融科技相關專業(yè)。

今年5月，浙江財經(jīng)大學盈陽金融科技學院成立了。 學院將于今年開始招收本科生，首次招生人數(shù)為80人左右，設有金融工程、金融數(shù)學兩個本科專業(yè)，均為金融科創(chuàng)方向。

今年2月，教育部網(wǎng)站公布了《2021年度普通高等學校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果》，全國共27所高校成功申報金融科技專業(yè)，2020年度為38所。

除了開設相關專業(yè)外，高校還采取中外合作辦學的方式，聯(lián)手培養(yǎng)金融科技人才。 如深圳大學微眾銀行金融科技學院，是一所由深圳大學和微眾銀行共同創(chuàng)建的國際化、高水平、研究型金融科技學院。學院開設全日制本科、碩士課程以及博士課程。學院面向金融科技專業(yè)，同時規(guī)劃布局不同金融科技專業(yè)方向，如金融大數(shù)據(jù)技術應用、區(qū)塊鏈金融、保險科技、監(jiān)管科技等，滿足金融科技產(chǎn)業(yè)各細分領域的專業(yè)技術人才培養(yǎng)需求。

中央財經(jīng)大學數(shù)字經(jīng)濟融合創(chuàng)新發(fā)展中心主任陳端6月3日接受媒體采訪時表示，“當下金融學科的人才培養(yǎng)的確出現(xiàn)了一些結(jié)構(gòu)性變遷，這跟實踐端、市場端的人才需求變動息息相關?！?/p>

畢馬威和騰訊金融研究院、騰訊云日前聯(lián)合發(fā)布《數(shù)實共生·2022金融科技十大趨勢展望》報告。報告認為，數(shù)字化轉(zhuǎn)型已經(jīng)成為金融機構(gòu)進一步高質(zhì)量發(fā)展的必選項。畢馬威中國金融業(yè)主管合伙人張楚東表示，面對數(shù)字化時代所需要的高效響應、靈活調(diào)整、組合式創(chuàng)新等新的業(yè)務要求，金融機構(gòu)不得不打破傳統(tǒng)的系統(tǒng)架構(gòu)和技術體系，構(gòu)建共享、敏捷的新一代數(shù)字化“技術底座”。從業(yè)務與技術融合的角度出發(fā)，未來全面深入的數(shù)字化場景運營體系將以金融科技為依托，連接客戶與場景、生態(tài)、企業(yè)經(jīng)營要素，逐漸成為以客戶體驗為中心的金融機構(gòu)數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展的新重點。

關鍵詞： 金融機構(gòu) 相關專業(yè) 科技學院