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公司可以不為職工繳納公積金?錯(cuò)!法律明文規(guī)定必須得繳

文章來(lái)源:泗縣總工會(huì)  發(fā)布時(shí)間: 2019-04-12 09:18:45  責(zé)任編輯:cfenews.com
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有人說(shuō),“五險(xiǎn)”是國(guó)家強(qiáng)制的社會(huì)保險(xiǎn),“一金”只是職工福利,若無(wú)特別約定,單位可以根據(jù)自己的效益自行決定繳或者不繳。

這不,老黃就遇到過(guò)這樣的情況:2000年10月老黃等23名職工加入某制造公司開(kāi)始工作,直至2015年1月公司決定在他們勞動(dòng)合同到期后不再續(xù)約后,老黃才發(fā)現(xiàn),在他們工作的這十幾年中,單位從未為他們繳納過(guò)住房公積金。

難道,私企的公積金可以想繳就繳

不想繳就不繳?

錯(cuò)!單位必須給員工繳

這是有法律明文規(guī)定的!

根據(jù)最新的《住房公積金管理?xiàng)l例》第二條,本條例所稱住房公積金,是指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。

第十三條 單位應(yīng)當(dāng)向住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記,并為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)。每個(gè)職工只能有一個(gè)住房公積金賬戶。

第十四條 新設(shè)立的單位應(yīng)當(dāng)自設(shè)立之日起30日內(nèi)向住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記,并自登記之日起20日內(nèi),為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)

第十五條  單位錄用職工的,應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理繳存登記,并辦理職工住房公積金賬戶的設(shè)立或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第二十條  單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)、足額繳存住房公積金,不得逾期繳存或者少繳。

規(guī)定很明確,繳納住房公積金就是強(qiáng)制性的,無(wú)論你是國(guó)有還是事業(yè)單位還是私企,只要屬于以上強(qiáng)制范圍內(nèi)的單位在職職工,應(yīng)由建立勞動(dòng)關(guān)系的單位按照規(guī)定辦理繳存登記以及繳存公積金。

既然是職工的合法權(quán)益

那為什么很多企業(yè)尤其是民營(yíng)企業(yè)

通常只交社保

不為職工繳住房公積金呢?

一些企業(yè)認(rèn)為勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法都沒(méi)有對(duì)住房公積金做任何規(guī)定,只是《住房公積金管理?xiàng)l例》要求單位繳納,而且《住房公積金管理?xiàng)l例》是行政法規(guī),不像勞動(dòng)法是法律法規(guī),沒(méi)有那么嚴(yán)格,職工投訴也只能給住房公積金機(jī)構(gòu)投訴,覺(jué)得力度不大。

再加上一些律師的錯(cuò)誤理解,比如:“‘五險(xiǎn)’是法定的,‘一金’不是法定的”等等,久而久之,也就造成了誤解。

單位不給繳怎么辦?

單位未為員工繳存住房公積金的,職工可與單位協(xié)商解決,協(xié)商未果的可以到當(dāng)?shù)刈》抗e金管理部門投訴。

注意!是向公積金管理部門投訴舉報(bào),而不是到勞動(dòng)仲裁部門提起勞動(dòng)仲裁。

《住房公積金管理?xiàng)l例》第三十七、三十八條規(guī)定,單位不辦理住房公積金繳存登記或不為本單位職工辦理個(gè)人公積金賬戶設(shè)立手續(xù)的,由住房公積金管理部門責(zé)令限期辦理;逾期不辦理的,處以1萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下的罰款。單位逾期不繳或少繳的,由住房公積金管理局責(zé)令限期繳存;逾期仍不繳存的,可申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

并且在2018年10月15日,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部發(fā)布《住房城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單管理暫行辦法(網(wǎng)上征求意見(jiàn)稿)》,其中明確提出了企業(yè)給職工不繳、少繳、不按時(shí)繳公積金,將列入黑名單。

每月公積金應(yīng)繳存多少?

最低比例不能低于職工工資的5%,最高不超12%。區(qū)間內(nèi)單位自主確定繳存比例。繳費(fèi)是單位和個(gè)人是相等的,即單位繳存12%,個(gè)人也是繳存12%。

舉個(gè)例子!

月工資為5000元,單位規(guī)定個(gè)人和單位的繳存比例各為12%,則每個(gè)月繳存的公積金金額為:5000*12%(個(gè)人部分)+5000*12%(單位部分)=1200元;

如果個(gè)人和單位的繳存比例為5%,則每個(gè)月繳存的公積金金額為:5000*5%(個(gè)人部分)+5000*5%(單位)=500元。

開(kāi)頭提到的老黃,向住房公積金管理中心進(jìn)行了投訴,根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》第三十八條的規(guī)定,市公積金管理中心于2017年6月13日向用人單位發(fā)出了《責(zé)令限期繳存通知書》,責(zé)令該公司自本通知書送達(dá)之日起15個(gè)工作日內(nèi)為職工補(bǔ)繳住房公積金。

用人單位必須為職工繳納住房公積金,

就算是確有困難的單位

也只能是降低繳存比例或者緩繳

但是絕不是不繳

大家一定要記住嘍!

素材來(lái)源:勞動(dòng)報(bào)、勞動(dòng)法庫(kù)等

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